Заказать звонок

Реорганизация в форме разделения

Разделение как форма реорганизации компании – это сложный и многоэтапный процесс, требующий тщательного планирования и безупречного исполнения. Он предполагает прекращение деятельности исходной компании с одновременным образованием двух или более новых юридических лиц. Каждое из этих лиц получает часть активов, обязательств и прав реорганизуемого предприятия.
Наша команда экспертов предлагает комплексное сопровождение процесса разделения, начиная с анализа финансового состояния и структуры компании и заканчивая регистрацией новых юридических лиц. Мы помогаем определить оптимальную структуру разделения, разработать разделительные балансы, урегулировать вопросы с кредиторами и дебиторами.

Ключевым этапом является разработка обоснования разделения, которое должно учитывать экономическую целесообразность реорганизации и ее влияние на бизнес-процессы. Мы оказываем помощь в составлении этого документа, а также в проведении переговоров с заинтересованными сторонами. Наша цель – обеспечить максимально эффективное и безболезненное разделение вашего бизнеса, минимизируя риски и максимизируя выгоды.

Ключевые характеристики разделения


  • Прекращение работы разделяемого юридического лица. В результате разделения прекращает действие разделяемое юридическое лицо и начинают свою деятельность новые юридические лица.
  • Передача прав и обязанностей. Все права и обязанности разделяемого юридического лица переходят к новым юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом.

Этапы реорганизации в форме разделения (в общем виде):


  1. Принятие решения о реорганизации. Решение принимается уполномоченным органом управления реорганизуемого юридического лица (например, общим собранием участников/акционеров). В решении указывается форма реорганизации (выделение), порядок и условия, сведения о создаваемых юридических лицах, порядок передачи долей (акций) реорганизуемого юридического лица (если это предусмотрено), а также порядок утверждения разделительного баланса.
  2. Уведомление кредиторов и регистрирующего органа. Обязательно уведомление кредиторов о предстоящей реорганизации. Уведомление должно быть сделано в письменной форме или (если это предусмотрено) опубликовано в СМИ (обычно в "Юстиция Беларуси").
  3. Подготовка разделительного баланса. Разделительный баланс является ключевым документом, определяющим, какие права и обязанности переходят к юридическим лицам. Баланс должен содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам реорганизуемого юридического лица в отношении всех его кредиторов и должников, включая обязательства, оспариваемые сторонами.
  4. Государственная регистрация новых юридических лиц. В регистрирующий орган представляются документы для регистрации новых юридических лиц.
  5. Внесение изменений в ЕГРЮЛиИП. В Единый государственный реестр юридических лиц вносятся сведения о новых юридических лицах и о прекращении деятельности разделенного юридического лица.

Когда используется разделение?


Разделение может быть использовано в различных ситуациях, например:
  • Разделение бизнеса по видам деятельности. Разделении компании в несколько отдельных, специализирующейся на разных направлениях.
  • Деление активов. Деление активов в несколько юридических лиц, чтобы минимизации рисков их потерять.
  • Подготовка компании к продаже. Деление на части бизнеса для ее продажи по частям.
  • Минимизация рисков. Может использоваться как решение вопросов с кредиторами и проблемными пассивами.

Важные нюансы, на которые стоит обратить внимание


  • Разделительный баланс. Крайне важно правильно составить разделительный баланс так как от него зависит правильный переход прав и обязанностей между реорганизуемыми юридическими лицами. Ошибка в разделительном балансе может привести к спорам с кредиторами и другим негативным последствиям.
  • Согласие кредиторов. В некоторых случаях может потребоваться согласие кредиторов на реорганизацию.
  • Налоговые последствия. Реорганизация может иметь налоговые последствия (в т.ч. внеплановую проверку), поэтому важно проконсультироваться с налоговым специалистом.
  • Права акционеров/участников. Необходимо соблюдать права акционеров/участников при реорганизации.

Как получить консультацию и помощь в проведении реорганизации?


Для получения конкретной информации и помощи в проведении реорганизации в форме разделения рекомендую обратиться к нашим специалистам, имеющим опыт в этой области. Они смогут учесть все нюансы вашей ситуации и разработать оптимальный план действий.

Что мы можем Вам предложить?

консультация
200 BYN
подготовка документов
800 BYN
разделение под ключ
от 1 400 BYN

Дополнительные затраты на разделение ЮЛ*

* оплачивается самостоятельно Заказчиком

Если у Вас возникли вопросы или требуется дополнительная информация, пожалуйста, свяжитесь с нами info@kb-legal.by / +375293182019 или заполните форму обратной связи
Made on
Tilda